政治家的标准是：要树立强烈的政治意识、责任意识和忧患意识，保持正确的政治立场，坚定正确的政治方向，保持清醒的政治头脑，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，自觉接受党对工会工作的领导，处理好工会与政府的关系。善于从政治上、大局上认识和把握问题，不断提高驾驭工会工作全局和处理复杂局面的本领，自觉维护工会组织和工人阶级队伍的团结统一，自觉维护安定团结的政治局面，充分发挥工会在党和国家工作大局中的重要作用。

　　社会活动家的标准是：要不断提高社会活动能力，善于把工会工作纳入社会的整个运行体系中去运作，把活动空间向社会领域拓展，充分利用社会资源，推进工会工作的社会化；不仅要有单位意识、企业意识，还要有社会意识，强化社会责任，既要维护职工的经济利益、民主政治权利和精神文化权益，还要维护职工的社会权利。

　　协调劳动关系专家的标准是：要具有较强的沟通、协调、组织能力，形成融洽的人际关系，树立良好的社会形象。要具备协调劳动关系的专业知识和业务能力，善于发现、分析、研究劳动关系的热点、难点问题，运用相关法律法规政策和制度机制，帮助职工解决劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全卫生等方面的困难和问题；熟悉和掌握职工群众的生产生活和思想状况，尊重和理解职工的意愿要求，对职工群众充满感情，善于开展思想政治工作，理顺情绪、化解矛盾，维护职工队伍和社会政治稳定。