厦门市机关事业单位创建先进职工之家考核验收评分表 |
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单位名称: |
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项目 |
考核验收评分标准 |
标准分 |
自评分 |
区、产业工会考评分 |
备注 |
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(一) 党政 支持好 |
1 |
党政重视支持建家工作,成立党政工共建领导小组,下发共建文件(3分);建家活动纳入单位年度工作计划(3分)。 |
6 |
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2 |
建立党政工联席会议制度。 |
5 |
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3 |
行政在人、财、物力等方面支持建家工作,工会主席待遇落实。 |
5 |
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(二) 组织 建设好 |
4 |
工会委员会按时换届,民主选举。 |
6 |
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5 |
工会组织健全,委员分工明确,有工会经费审查委员会、女职工委员会(或委员)。 |
5 |
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6 |
建立岗位责任制、工作例会制、会员(代表)大会制,有年度工作计划和总结。 |
5 |
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7 |
有宣传阵地和活动场所。 |
5 |
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8 |
建立工会会员会籍管理和工会档案管理制度,各项活动有记录,文件材料整理成册。 |
5 |
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9 |
积极在工会分会(小组)中开展建设职工小家活动。 |
4 |
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(三) 民主 管理好 |
10 |
职工(代表)大会制度健全,每年至少召开一次职代会,职代会职权落实。 |
5 |
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11 |
实行机关内部事务公开制度,有民主公开栏。 |
5 |
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12 |
本单位党政领导民主意识强,尊重职工的民主权益。 |
4 |
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(四) 服务 中心好 |
13 |
积极开展合理化建议、工作竞赛和工作创新活动,做到有领导、有目标、有检查、有评比、有奖励。 |
4 |
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14 |
出色完成各项工作任务,单位是本系统的先进单位。 |
4 |
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(五) 服务 职工好 |
15 |
工会积极为职工办实事好事,参加市总职工特种重病互助保障,积极帮扶困难职工,职工满意率高。 |
5 |
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16 |
密切联系职工群众,积极向党政部门反映职工的诉求,表达和维护好职工合法权益,履行好第一责任人职责。 |
3 |
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17 |
积极开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动,配合行政做好职工教育培训工作,提高职工素质(3分)。鼓励职工自学成才,并建立相关的奖励制度(2分)。 |
5 |
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18 |
开展职工思想道德教育,职工具有良好的职业道德,单位精神文明建设良好。 |
4 |
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(六) 活动 开展好 |
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每年有组织开展2次以上的职工文体活动,有订阅工人日报等工会刊物。 |
5 |
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(七) 完成 任务好 |
20 |
认真贯彻落实上级工会下达的任务和要求。 |
10 |
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考核评分 |
先进职工之家考核评分应达90分以上. |
100 |
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(八) 会员 评家好 |
满意率 |
召开工会会员(代表)大会 ,由会员或会员代表通过“工会会员民主评议职工之家测评表”进行测评。(先进职工之家会员满意率应达90%以上,即测评“满意”和“基本满意”票数占90%以上)。 |
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入会率 |
先进职工之家职工入会率应达95%以上。 |
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区(产业) 工会考核 意见 |
考核单位(盖章): |
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考核组 人员名单 |
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考核验收 时间 |
年 月 日 |